Par sa législation sociale, la France est certainement le pays d’Europe où les règles sociales pour les entreprises sont les plus complexes. La gestion sociale est donc soumise à des évolutions constantes qui nécessitent une remise à niveau permanente. Le secteur d’activité vient rajouter une nouvelle couche de contraintes. Il est donc devenu impératif soit de développer des compétences particulières en interne soit de s’appuyer sur un expert externe.
Dans ce cadre, Paie & RH Solutions propose une solution simple pour la sous-traitance et l’externalisation de la paie. Nous vous proposons d’envisager de simplifier la paie en découvrant les avantages de notre solution innovante.
